Ihre Vorteile im Überblick
Mit einer Registrierung bei myWIFI können Sie Ihre Kontaktdaten und Ihr Profil ändern und jederzeit einen Überblick über Ihre WIFI-Kurse und Prüfungsergebnisse abrufen.
Sie lernen, wie man Mitarbeiter:innen noch besser motivieren kann. Mitarbeiter:innen aktiv zu führen, bringt den größten Erfolg und sind ein wesentlicher Faktor für die Zukunft. Lassen Sie Ihre Mitarbeiter zum Erfolg Ihres Betriebes beitragen.
Mitarbeiter:innen aktiv zu führen, bringt den größten Erfolg.
Nur wenn alle gemeinsam an der Zielerreichung arbeiten, erreicht man das beste Ergebnis. Denn gut motivierte und geführte Mitarbeiter:innen sind eine wesentliche Investition in die Zukunft.
Schaffen eines gemeinsamen Qualitätsbewusstseins auf Topniveau
Festlegung von Qualitätszielen für den Betrieb und die Mitarbeitenden
Eigenmotivation und kundenorientiertes Arbeiten mit Mitarbeiternden
Kommunikationsmodelle in der Führung
Grundlagen der Mitarbeiterführung
Motivationsmodell nach Maslow und Herzberg
Unterweisungsgespräch
Entwicklungsgespräch
Kritik- und Lobgespräch
Das Mitarbeitergespräch als Führungsinstrument
Wichtige Rahmenbedingungen für das Mitarbeitergespräch
Entwickelnde Fragestellung beim Mitarbeitergespräch
Das Mitarbeitergespräch in der Praxis
Erfolgreiches Lösen von Konflikten
PMI Instrument nach De Bono (Plus, Minus, Interest)
Die "Jeder gewinnt Methode"
Fehler bei der Führung von Mitarbeitenden
Praktische Tipps für die Führung von Mitarbeitenden
Methode:
Einsatz von SPASS (Selbst gesteuert, Produktiv, Aktivierend, Situativ Sozial) und nach der LENA Methode (LEbendig, NAchhaltig lernen)
Erfahrungslernen mit der systemischen Lernschleife:
Phase 1: Erleben (emotionaler Bezug zu den Inhalten wird geschaffen)
Phase 2: Informieren (Theorie wird aufgearbeitet)
Phase 3: Anwenden (Inhalte werden an Beispielen getestet)
Phase 4: Reflektieren (Möglichkeiten, Grenzen und Chancen der Beispiele werden kritisch durchgeleuchtet)
Phase 5: Üben und umsetzen (Übungen werden durch persönliche Beispiele der Teilnehmer emotional verankert)
Ziel
Jede:r Mitarbeiter:in trägt zur Fortentwicklung und zum Erfolg des Betriebes bei.
Als Unternehmer:in und Führungskraft sind Sie vor allem dafür verantwortlich, das Beste aus Ihren Mitarbeitenden herauszuholen. Wie Sie das schaffen?
Steuern, regeln und bemessen Sie Fortschritte unter Berücksichtigung unternehmerischer Ziele sowie persönlicher Eigenschaften der Mitarbeiter:innen. Wir zeigen Ihnen, wie das funktioniert!
So erreichen Sie als Unternehmer:in bessere Resultate und können Ihr Team umfassend und nachhaltig entwickeln.
Hinweis: Sie werden zur Anmeldung direkt auf die zentrale WKO-Anmeldeseite umgeleitet und gelangen nach erfolgreicher Anmeldung automatisch wieder auf unsere Seite zurück.
Hinweis: Sie werden zur Anmeldung direkt auf die zentrale WKO-Anmeldeseite umgeleitet und gelangen nach erfolgreicher Anmeldung automatisch wieder auf unsere Seite zurück.
Um Ihnen zukünftig einen einfacheren Login in allen unseren WIFI-Services zu ermöglichen ist das neue Benutzerkonto erforderlich. Ein Login mit Ihrem bisherigen Konto ist nicht mehr möglich. Sie benötigen ein neues Benutzerkonto und können nach der Registrierung Ihr bestehendes Kundenkonto verknüpfen.
